振动电机技术能力的创新
企业培育振动电机/的技术能力的zui终目的是为了利用自身积累的、运作技术知识的能力而实现自主创新。因为技能和经验本质上来说也是知识,因而技术能力的本质是知识,是与技术知识相关的所有知识存量的总和。技术能力与技术创新能力是两个容易混淆的概念,其二者之间的关系也很难严格意义上予以区分。Bargelmm认为,技术创新能力是企业为促进其创新战略实现而具有的一系列综合特征,包括可利用资源及其分配、对行业发展的理解能力,对技术发展的理解能力,结构和文化条件,战略管理能力。
巴顿认为企业对振动电机/的技术创新能力的核心是掌握专业知识的人、技术系统、管理系统的能力及企业的价值观。贾薇文认为,技术创新能力是企业的一种综合能力,是决策能力、技术获取能力、工程化能力,生产能力、市场开拓能力的总和。由此可以看出,绝大多数学者都认为技术创新能力实际上是一系列为创新实现而准备的各种能力的总称。
魏江、郭斌(1997)认为振动电机的技术能力指的是企业从外界获取*的技术与信息,并结合内部的知识,创造出新的技术与信息,实现技术创新与扩散,同时又使技术与知识得到储备和积累的能力,企业技术能力是比企业技术创新能力更深层次的能力,它应该包括企业潜在能力和显在能力两方面,潜在能力是指没有通过现有知识的物化或知识的交流体现出来的能力,而显在能力则是已通过物化或信息载体体现出来的能力,如生产产品的技术含量,振动电机/的技术水平或申请的、发表的论文、R&D的成功率可反映企业技术能力的显在方面。
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